Liệu Một Người Đàn Ông Có Thay Đổi Vì Người Phụ Nữ Anh Yêu (20 Sự Thật)

Phim Nào Để Xem?
 
  người phụ nữ tự hỏi liệu người đàn ông của cô ấy sẽ thay đổi nếu anh ấy yêu cô ấy

Phụ nữ thường hy vọng rằng người đàn ông của họ sẽ thay đổi, nhưng điều đó có khả thi không?



Một người đàn ông có thể thay đổi nếu anh ta thực sự yêu một người phụ nữ?

Trước hết, bạn không thể mong đợi một người đàn ông thay đổi nếu đó là điều bạn muốn chứ không phải điều anh ấy muốn. Anh ấy cũng phải muốn nó để nó xảy ra. Tình yêu của anh ấy dành cho bạn có thể là động lực khiến anh ấy bắt đầu, nhưng chính mong muốn bên trong mới là động lực thúc đẩy anh ấy trở thành phiên bản tốt nhất có thể của chính mình.



Thứ hai, mọi người thay đổi. Kinh nghiệm của chúng tôi và những bài học chúng tôi rút ra từ chúng biến chúng tôi thành con người của chúng tôi và tự chúng thay đổi chúng tôi. Vì vậy, chúng tôi đang thay đổi mọi lúc, ngay cả khi chúng tôi không có ý định.

Nỗ lực có mục đích để thay đổi thành một người tốt hơn cũng xảy ra và thành công. Tuy nhiên, những thay đổi lớn không xảy ra trong một sớm một chiều và mọi người thường quay trở lại con người trước đây vì sự kiên trì trở nên khó khăn.

Vì vậy, ngay cả khi người đàn ông của bạn yêu bạn, làm sao bạn có thể biết liệu anh ấy có thay đổi vì bạn hay không? 20 sự thật sau đây có thể giúp bạn biết được liệu lần này người đàn ông của mình có thực sự thay đổi hay không:

Nói chuyện với một huấn luyện viên mối quan hệ có kinh nghiệm và được chứng nhận để giúp bạn chấp nhận anh ấy như hiện tại đồng thời hỗ trợ mong muốn thay đổi và phát triển của chính anh ấy với tư cách là một đối tác. bạn có thể muốn thử nói chuyện với ai đó qua RelationshipHero.com để được tư vấn về mối quan hệ đồng cảm, cụ thể và thực sự sâu sắc một cách thuận tiện nhất.

1. Bạn không thể ép buộc hay tự mình thay đổi anh ấy.

Việc một người đàn ông có thay đổi hay không hoàn toàn phụ thuộc vào anh ấy và bạn cần phải chấp nhận điều đó. Buộc anh ấy phải thay đổi hoặc thậm chí nỗ lực nhiều hơn những gì anh ấy làm hiếm khi mang lại kết quả tốt nhất. Bạn không thể khiến anh ấy thay đổi nếu bên trong anh ấy không có nhu cầu đảm nhận trách nhiệm đó.

Mặc dù bạn chắc chắn nên giúp anh ấy nếu anh ấy xin lời khuyên của bạn, nhưng việc buộc anh ấy chấp nhận sự giúp đỡ của bạn sẽ không khiến anh ấy thay đổi.

Lý do khiến nhiều phụ nữ nghĩ rằng đàn ông không thay đổi thường là vì họ muốn thay đổi một người đàn ông đã hoàn toàn hài lòng với chính mình. Nếu người đàn ông của bạn thấy không có gì sai với con người hiện tại của anh ấy, anh ấy sẽ không thay đổi vì bạn.

2. Bạn cần có những kỳ vọng thực tế và những công cụ giải quyết rõ ràng.

Mong đợi một người đàn ông không còn là kẻ lừa dối dối trá như trong quá khứ của anh ta là một kỳ vọng rất thực tế khi bạn muốn có một mối quan hệ nghiêm túc với anh ta.

Mặt khác, mong đợi anh ấy thay đổi toàn bộ ngoại hình và tính cách chỉ để phù hợp với tiêu chuẩn của bạn hơn là một kỳ vọng không thực tế.

Hãy tự hỏi tại sao bạn muốn anh ấy thay đổi ngay từ đầu.

Nếu bạn coi anh ấy là một dự án mà bạn có thể thực hiện để biến mình thành một người đàn ông hoàn hảo, thì anh ấy không phải là vấn đề trong mối quan hệ của bạn. Mặt khác, nếu bạn chỉ muốn anh ấy đối xử tốt hơn và cư xử đúng mực với bạn, thì đó là những thay đổi mà bạn có thể mong đợi nếu anh ấy yêu bạn.

Bạn cũng nên rõ ràng về những kẻ phá vỡ thỏa thuận của mình. Chẳng hạn, bạn sẽ không dung thứ cho sự không chung thủy và bạn sẽ bỏ đi nếu điều đó xảy ra. Đây chỉ là một ví dụ về việc thiết lập ranh giới có hậu quả thực sự.

Bạn nên truyền đạt những ranh giới này một cách rõ ràng và cởi mở. Những điều mà bạn có thể và không thể chịu đựng trong một mối quan hệ là gì? Anh ta nên nhận thức được chúng để thay đổi.

3. Bạn nên công nhận những nỗ lực của anh ấy và bất kỳ tiến bộ nào anh ấy đạt được.

Mọi người không chỉ thay đổi mà còn cố gắng thay đổi. Thay đổi thực sự cần có thời gian, vì vậy, điều quan trọng là phải thừa nhận những nỗ lực mà mọi người đã bỏ ra để đạt được điều đó. Nếu người đàn ông của bạn nỗ lực, thậm chí tiến bộ để thay đổi, hãy khen ngợi và khuyến khích anh ấy. Đừng đợi anh ấy biến thành người khác chỉ sau một đêm, hãy thừa nhận quá trình cần thiết để thực sự thay đổi.

Chẳng hạn, có thể bạn muốn anh ấy cởi mở hơn với bạn về những giấc mơ, nỗi sợ hãi và cảm xúc của anh ấy. Lúc đầu có thể khó khăn, nhưng anh ấy bắt đầu thỉnh thoảng nói về điều đó với bạn. Đừng vội khuyến khích anh ấy làm như vậy thường xuyên hơn. Thay vào đó, hãy dừng lại và khen ngợi những nỗ lực của anh ấy.

Ví dụ, nếu anh ấy bắt đầu cởi mở khi bạn hỏi về cảm xúc của anh ấy, đừng mong đợi anh ấy sẽ tự cởi mở ngay lập tức. Nói cho anh ấy biết bạn cảm thấy thế nào khi được nghe về những suy nghĩ thầm kín của anh ấy và khen ngợi những nỗ lực của anh ấy.

4. Bạn không nên cằn nhằn hay chỉ trích anh ấy quá nhiều.

Không có người phụ nữ nào từng cằn nhằn một người đàn ông thay đổi. Cằn nhằn sẽ khiến anh ấy trở nên phòng thủ vì cảm thấy không được tôn trọng. Ngoài ra, nó sẽ làm cho bạn trông xấu. Điều này không có nghĩa là bạn nên ngừng lên tiếng về những điều khiến bạn phiền lòng. Tuy nhiên, cách bạn nói về chúng rất quan trọng.

Ngừng cằn nhằn đối tác của bạn , nhưng thay vào đó, hãy cố gắng giao tiếp với người đàn ông của bạn một cách bình tĩnh, lịch sự, ngay cả khi những gì bạn đang cố nói với anh ấy không được hay cho lắm. Ngoài ra, hãy nghĩ về những điều mà bạn muốn anh ấy thay đổi. Những điều này có liên quan đến hành vi của anh ấy đối với bạn hay tính cách và giá trị cốt lõi của anh ấy không?

Bạn không thể mong đợi ai đó trở thành một người khác. Tuy nhiên, nếu vấn đề nằm ở cách họ đối xử với bạn và điều đó ảnh hưởng đến mối quan hệ của bạn, thì bạn có quyền mong đợi sự thay đổi trong hành vi.

5. Bạn cần kiên nhẫn và ủng hộ anh ấy.

Thay đổi cần có thời gian, vì vậy nó đòi hỏi sự kiên nhẫn. Đây là lý do tại sao việc ghi nhận và khen ngợi những bước nhỏ là rất quan trọng, chứ không phải chờ đợi kết quả. Hỗ trợ người đàn ông của bạn trong hành trình này, kiên nhẫn và giữ cho kỳ vọng của bạn thực tế.

Dần dần thay đổi những thói quen hàng ngày và hình thành những thói quen mới đòi hỏi rất nhiều thời gian. Thỉnh thoảng có một vài thất bại cũng là điều khá bình thường. Vì vậy, hãy ở bên người đàn ông của bạn và đừng mong đợi anh ấy thay đổi chỉ sau một đêm.

6. Bạn nên khuyến khích anh ấy trở thành phiên bản tốt nhất có thể của chính mình.

Thay vì chỉ trích quá mức, hãy khuyến khích sự phát triển của người đàn ông của bạn. Giúp anh ấy trở thành phiên bản tốt nhất có thể của chính mình mà không cần cằn nhằn hay gây áp lực cho anh ấy. Đơn giản chỉ cần làm theo sự dẫn dắt của anh ấy thay vì ép buộc anh ấy. Khi anh ấy hào hứng với điều này, hãy khen ngợi anh ấy và khuyến khích anh ấy phát huy hết khả năng của mình.

Bạn cũng có thể làm gương bằng cách dấn thân vào con đường hoàn thiện bản thân. Anh ấy cần thay đổi một vài điều, còn bạn thì sao? Hỏi anh ấy về điều đó và nói chuyện cởi mở về mục tiêu của nhau. Cả hai bạn có thể phát triển để trở nên tốt hơn cho nhau. Một số thay đổi trong hành vi mà bạn có thể thực hiện để trở thành phiên bản tốt nhất của chính mình là gì? Nói về sự tiến bộ của bạn và thúc đẩy lẫn nhau!

7. Anh ấy sẽ thay đổi nếu muốn điều tốt nhất cho bạn.

Bạn phải thực sự muốn thay đổi để làm điều đó thực sự. Và bạn thực sự muốn thay đổi khi bạn có tình cảm và sự tôn trọng mạnh mẽ đối với người phụ nữ bạn yêu. Nếu bạn nghĩ rằng cô ấy xứng đáng với những gì tốt nhất hiện có, bạn sẽ cố gắng dành cho cô ấy những gì tốt nhất mà bạn có.

Người đàn ông của bạn sẽ thay đổi nếu anh ấy muốn trở thành người đàn ông tốt hơn vì bạn vì anh ấy nghĩ rằng bạn xứng đáng với những điều tốt đẹp nhất. Anh ấy sẽ muốn nâng cao trình độ của bạn và khiến bạn tự hào về anh ấy. Anh ấy thậm chí sẽ nói với bạn rằng bạn mang đến những điều tốt nhất cho anh ấy và rằng anh ấy muốn trở thành một người đàn ông tốt hơn vì bạn. Đây là một dấu hiệu tuyệt vời cho thấy anh ấy thực sự có thể thay đổi.

8. Anh ấy sẽ thay đổi nếu bạn đặc biệt với anh ấy.

Mọi người đều có giá trị, nhưng khi người đó trở nên quý giá với bạn hơn bất kỳ ai hay bất cứ thứ gì khác, thì bạn đã tìm thấy người đặc biệt của mình.